填写安全记录是加强安全管理的一项有效举措。但在实际工作中，个别工作人员不是如实填写安全记录，而是提前好几天就把安全记录填完。这样“早产”的安全记录，不但不能加强安全管理，反而成为安全管理的隐患。

　　安全记录“早产”的背后，反映了相关工作人员严重缺乏安全意识和责任意识，在落实安全生产工作中存在消极应付行为。之所以让安全记录“早产”，不是为了增强工作的主动性，而是弄虚作假，企图在检查考核中蒙混过关。

　　安全工作是一项科学性极强的工作，一定要实打实，切不可空对空。否则，一个微小的安全隐患就可能引起巨大的安全事故。如果任由安全记录“早产”这样的现象存在，很可能会隐患不断、事故频发，和谐稳定的安全生产环境必然难以形成。

　　我们必须进一步完善安全生产制度，警惕“早产”的安全记录，通过契合实际的检查与督查，让安全记录“早产”这样的“李鬼”没有生存的空间。要严肃问责，对违规行为发现一起、曝光一起、处罚一起，做到有责必究、决不手软。要增强安全检查人员的责任心，改进检查与督查方法，坚持查资料、查人员与查现场、查效果相结合，相互印证、相互验证，查准、查细、查实，切实发挥好安全检查的监督作用，确保各项安全生产举措真正落实到位。