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天津市教师教育发展服务中心2014年公开招聘工作人员工作方案

根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发【2011】10号)规定，为了弥补人员不足，保证公开招聘工作顺利开展，制定公开招聘工作方案如下：

一、单位基本情况

天津市教师教育发展服务中心为天津市教育委员会所属自收自支的事业单位。主要工作是研究教育系统师资需求规划、教师教育研究及相关服务工作。

二、招聘对象、岗位及数量要求

招聘对象为2013、2014届全日制普通高校毕业生以及国外留学回国人员。具有本市户籍，本科生25周岁以下，硕士研究生及以上30周岁以下。

岗位

招聘人数

专业要求

岗位需求

学历

学位

其他

专技岗1

2人

计算机科学与技术、教育技术、软件工程及相关专业

熟练使用asp,asp.net等开发语言和sqlserver数据库，熟悉windows服务器配置

本科及以上

学士及以上

大学英语四级证书或考试成绩425分以上；有较强的计算机操作能力，有WEB程序开发经验。对于计算机网络技术、数据库技术、网络安全技术有相当的工作能力。

专技岗2

1人

教育学、汉语言文学、新闻学及相关专业

有较强的文字处理分析和写作能力，负责单位有关文字工作

研究生

硕士及以上

大学英语四级证书或考试成绩425分以上。

三、招聘程序

(一)信息发布：2014年5月31日(不少于7个工作日)，招聘信息发布在天津市人力资源和社会保障局网站(http://www.zjjv.com/)和天津市高等学校师资培训中心网站(http://www.zjjv.com/)

(二)报名方式：登陆天津市高等学校师资培训中心报名系统，一人只能申报一个岗位。

(三)报名时间：2014年6月16日-20日。

(四)考试和考核

报考人数与招聘岗位应大于3:1，达不到此比例时减少或取消该岗位。招聘采用考试与考核相结合的方式，包括笔试、面试等环节，主要考核应聘者的业务能力和综合素质。笔试内容主要包括岗位所需专业知识和综合知识考试。博士研究生可不参加笔试，直接进入面试。

笔试具体时间见报名网站通知(http://www.zjjv.com/)