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华电集团公司创新实施“两比一加”公推比选方式
华电集团公司人资部李军本网讯加大竞争性选拔工作力度是干部制度改革重点突破项目，对于提高组织工作科学化水平，推动中央企业又好又快发展具有重要意义。近日，集团公司创新公开选拔方式，实施“两比一加”公推比选总部11个专责岗位。在公推比选过程中，公司一是公开推荐环节比认可度。创新拓展提名推荐的途径，根据日常了解掌握的情况，采取单位党组织推荐、专业管理部门或人力资源部门推荐、企业领导人员署名推荐等方式，推荐参...
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